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娄底技师学院2019年公开招聘6名专业技术人员公告

时间:2019-06-11 09:13:07  【聘教网】www.fw6v.net

序号

招聘岗位

计划数

学历

年龄

专业

其他

1

应用电子技术教育专业双师型教师

1

全日制本科及以上学历

35岁以下

1984617日后出生)

应用电子技术教育

有教师资格证、电工类二级及以上职?#24213;?#26684;等级证,一年及以上工作经历。

2

数控技术专业实习指导教师

1

全日制大专及以上学历

35岁以下

1984617日后出生)

数控技术

 

有数控铣工三级及以上职?#24213;?#26684;等级证,一年及以上工作经历。

3

电气专业双师型教师

1

全日制本科及以上学历

35岁以下

1984617日后出生)

电气技术教育或电气工程及其自动化

有教师资格证、维修电工三级及以上职?#24213;?#26684;等级证,一年及以上工作经历。

4

汽车维修工程教育双师型教师

1

全日制本科及以上学历

35岁以下

1984617日后出生)

汽车维修工程教育

有汽车维修工三级及以上职?#24213;?#26684;等级证。

5

旅游管理专业理论教师

1

本科及以上学历

35岁以下

1984617日后出生)

旅游管理

有教师资格证,一年及以上工作经历。

6

中文专业理论教师

1

全日制本科及以上学历

35岁以下

1984617日后出生)

汉语国际教育或汉语言文学

有教师资格证,普通话二级甲等。

注:1、以上专业名称依据国家教育?#31185;?#36890;高等学校专业目录确定。

2、工作经历计算的截止时间为2019617

二、报考条件

(一)应聘人员必须具备下列基本条件:

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律;

3、良好的品行和职业道德;

4、具有报考岗位所需的专业知识和技能条件;

5、具有正常履行职责的身体条件,五官端正,肢体健全,口齿清楚,身体健康。

6、符合报考岗位所需的其他条件。

(二)应聘人员有下列情形之一的,不得报名:

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2、?#24418;?#35299;除党纪、政纪处?#21482;?#27491;在接受纪律审查的人员;

3、涉?#28216;?#27861;犯罪正在接受司法调查?#24418;?#20316;出结论的人员;

4、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记?#35745;?#38480;未满的人员;

5、法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、实施步骤

本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照公

布招聘信息、报名与资格审查、?#36866;浴?#38754;试、体检、考察、公示、审批聘用等程序进?#23567;?/span>

(一)报名与资格审查

1、报名时间:2019618-2019620。上午8:30-12:00,下午2:30-5:30

2、报名地点:娄星区湘阳东街北侧江龙滩大桥东100米,娄底技师学院办公楼309室。

3、联系人:赵老师、宁老师(联系电话:0738-8312343

4、开考人数比例:报考人员只能报考一个岗位,同一岗位招聘计划与报考人数比例必须达到1:3。达不到这一比例的,该岗位不开考。如果实际参加双师型教师和理论教师?#36866;浴?#23454;习指导教师面试(技能操作)的人数未达到1:3,且双师型教师和理论教师?#36866;浴?#23454;习指导教师面试(技能操作)成绩低于60分(不含60分)的,不得进入下一环节。

5、报名要求:

①报名人员必须根据招聘岗位要求持本人有效身份证、学历证、教育部学历证书电?#24188;?#20876;备案表(学信网)、资格证等相关证件的原件、复印件、1寸近期免冠半身彩色证件照3张报名。

2019年应届毕业生凭《毕业生就业推荐表》报名,但须在考察前提交学历证原件,否则取消考察资格。

③公开招聘岗位明确要求有工作经历的,报名人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位公章)

④在职在编人员还须持所在单位同意报考证明等资料才能报名。

(二)?#36866;?#19982;面试

1、?#36866;?/span>

1)?#36866;鑰际?#20869;容:?#36866;?#24635;成绩为100分。?#36866;?#32771;一科,内容为报考岗位对应的专业知识。

2)?#36866;鑰际?#26102;间及地点:另?#22411;?#30693;,具体见《准考证》。

2、面试

1)面试形式

①双师型和理论教师岗位采用试讲的方式,每个面试对象试讲一?#27599;危?#26102;量不超过10分钟,备课时间不超过60分钟,面试内容为报考岗位对应的专业知识,面试总成绩为100分。

②实习指导教师岗位采取技能操作的方式,操作?#38469;?#20869;容为数控铣方向(操作?#38469;?#26041;案另行制定)。操作?#38469;?#24635;成绩为100分。

2)报考实习指导教师岗位的考生,先面试(技能操作)再?#36866;裕适?#20154;选按招聘计划和参加?#36866;?#20154;员1:2的比例从报考同一岗位的人员中按面试(技能操作)成绩从高分到低分确定(成绩相同的,均进入?#36866;?/span>)。对达不到该比例而出现11的比例参加?#36866;?#30340;,需经市人力资源和社会保障局同意,但其?#36866;?#25104;绩低于60分的(不含60)不得进入体检。面试、?#36866;?#25104;绩均按四舍五入保留小数点后两位数。

3报考双师型教师和理论教师岗位的考生,先?#36866;?#20877;面试,面试人选按招聘计划和参?#29992;?#35797;人员1:2的比例从报考同一岗位的人员中按?#36866;?#25104;绩,从高分到低分确定(?#36866;?#25104;绩相同的,均进入面试)。对达不到该比例而出现11的比例参?#29992;?#35797;的,需经市人力资源和社会保障局同意,但其面试成绩低于60分的(不含60)不得进入体检。?#36866;浴?#38754;试成绩均按四舍五入保留小数点后两位数。

4)面试时间和地点:另?#22411;?#30693;,具体见《准考证》。

5)评委组成:面试评委7人,操作?#38469;?#35780;委3人,均从?#22411;?#32856;请。

3、成绩的?#38115;桑孩?#21452;师型和理论教师考生的综?#38115;?#32489;按?#36866;?#25104;绩占60%,面试成绩占40%的比例?#38115;傘"?#23454;习指导教师的综?#38115;?#32489;按面试(技能操作)?#38469;?#21344;60%,?#36866;?#25104;绩占40%的比例?#38115;傘?/span>折算后的?#36866;?#25104;绩、面试成绩和综?#38115;?#32489;均按四舍五入保留小数点后两位数。

(三)体检

1、参加体检的人选:在报考同一岗位人员中根据?#38469;?#32508;?#38115;?#32489;由高分到低?#32844;?#25307;聘计划等额确定,?#38469;?#32508;?#38115;?#32489;相同的,双师型教师和理论教师岗位的考生按?#36866;?#25104;绩从高分到低分确定,实习指导教师岗位的考生按面试(技能操作)成绩从高分到低分确定。

2、体检标准:参照娄人社发[2014]68号确定的体检标准执?#23567;?/span>

3、体检费用:由受检人自理。

4、体检不合格的处理:如体检不合格出现的空缺岗位不予递补。

(四)考察

体检合格人员为考察对象。考察的主要内容为思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实际、应聘资格条件等方面的情况。组织考察时,根据考察对象的情况采取适当的考察方式,并形成具体的考察结论。如果考察环节出现空缺或考察对象考察不合格出现空?#20445;?#19981;予递补。

(五)公示

考察工作完成后,拟聘人选予以公示,公示期为7个工作日。公示不合格或公示后放弃而出现的空缺不再替补。

(六)审批聘用

拟聘人员按规定报批后,学院则给拟聘人员办理相关?#20013;?#25353;相关规定签订聘用合同并确定试用期。

(七)未明确的事宜

按《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发[2019]1)、《娄底市事业单位公开招聘人员实施细则》(娄人社发[2014]68)和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定?#32602;?#20154;社部第35号令)规定执?#23567;?/span>

201965

来源:

http://rsj.hnloudi.gov.cn/zwgk/tzgg/201906/t20190605_1255264.html

 

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